新人社労士の新田です。
業務中や通勤に怪我をした場合は健康保険は使えません。
しかしながら何も知らない職員が事業主に報告をしないで病院に行って健康保険を使ってしまうこともあるでしょう。
労災の手続きについて知識がないと健康保険を使ってしまうのも仕方がないと思います。
労災にもかかわらず健康保険を使ってしまった場合は労災保険への切り替えが必要になります。
まずは受診した病院に労災への切り替えができるか確認しましょう。
新人社労士の新田です。
業務中や通勤に怪我をした場合は健康保険は使えません。
しかしながら何も知らない職員が事業主に報告をしないで病院に行って健康保険を使ってしまうこともあるでしょう。
労災の手続きについて知識がないと健康保険を使ってしまうのも仕方がないと思います。
労災にもかかわらず健康保険を使ってしまった場合は労災保険への切り替えが必要になります。
まずは受診した病院に労災への切り替えができるか確認しましょう。