新人社労士の新田です。今回は助成金についてです。
政府は様々な助成金を出していますが、何のために助成金を出していると思いますか？
ちょっと前ですが労働保険未手続一掃推進員研修会に参加してきました。
そのときに労働局の担当官から助成金についての講習がありました。
その講習の中で助成金のメリットは「返済不要」「人事労務管理の整備」「人材確保」にあるのですが、政府は特に「人事労務管理の整備」つまり就業規則や各種台帳の適正な整備をしてもらうことを目的にしているということを仰っていました。
政府は就業規則や各種台帳の整備が人事労務管理をする上で非常に重要なものと捉えていることがうかがえます。
というわけで助成金は単に事業主を支援するために支給しているわけではなく、人事労務管理を適正に行ってもらうために助成金支給の要件として就業規則や各種台帳の整備を求めているのです。
